學員實例分享

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國際諸國專業產品 亞洲或台灣總代理商
這堂課程中曾經自己很反抗的一項練習，就是「別人對我的期待」我也要負責，記得當時非常不屑這一點，為什麼別人的期待，我就一定要回覆呢？還跟講師爭論多時。
課後應用到工作中要面對客人跟合作夥伴各種的要求，這個練習就應用得上了。例如：我曾經遇過所謂的奧客，對方要求很多折扣，對應過程曾經一度非常痛苦。
但跟轉換技術教練會談之後，想起這個練習跟態度可以調整：對方客人只是在要求對他自己有益的條件，而我也只是回覆對公司有利的立場上、可以跟無法提供哪些服務的回覆，然後我也要對這個回覆負起責任。有這個態度轉變後，對於客人諸多的要求突然都變得簡單許多。不僅如此，許多生活中人際關係互動，也因為自己「對任何決定都願意負起責任」頭腦變得清晰許多。

YC Chao, Ph.D.趙博士 
在參予此項研習時，我的職位是泰為導航的技術總管，我個人的體驗是: 公司總裁對我說我變成”(孺子)可教”了!
對我來說，這轉變很特殊，總裁和我的私交固然很近，我又感覺到了我變得可以和總裁在同一層面來交談，在討論中我就可以聽懂他的想法和抱負，更提出貢獻，而不再老是在追趕著，或是另持異議，感覺正向和開心(而非承受著巨大的壓力)。 這些提升的能力都源由於我從此研習中所學到的，尤其是願意以擁有者的角度來看待諸事，作決定，即使我是公司的創建人之一，在高階主管團隊中工作了15年，這種心態轉變很微妙。